Как понять, почему ваш босс «шпионит» за вами
19617
| | | | |

                       

ФИНАНСЫ / Работа и бизнес

Поиск по сайту



Как понять, почему ваш босс «шпионит» за вами

Вернуться к списку статей

Просмотров: 5253

AAA + -




Каждый из нас в курсе, что жаловаться на шефа по корпоративной почте – очень плохая идея, но большинство понятия не имеет, сколь досконально начальство отслеживает все их действия на ежедневной основе. А в наши дни компании держат ухо востро насчет того, как работники тратят свои оплачиваемые часы, начиная с вебсайтов, что те посещают, до звонков, что те делают. Даже камеры в офисных туалетах (например, в банках) – не новость. И сотрудники с этим способны мало что поделать.




Единственный реальный прием для сохранения подобия уединения – это знать о том, как и почему ваши наниматели мониторят всю работу и планировать свои действия соответственно с этой информацией.


Зачем начальники шпионят за вами?

Начиная с Макдональдса до первого банка страны, практически любая серьезная компания включает в свое руководство или координационный лист соглашение под подпись о том, что они будут отслеживать своих сотрудников тем или иным способом.

«Отслеживающее программное обеспечение подразумевается как дубляж данных обо всех шагах сотрудников, дабы удостовериться, что они занимаются своей работой и не отвлекаются», - разъясняет Эдворд М. Кванг (Edward M. Kwang), президент компании MySammy, разрабатывающей решения по измерению продуктивности работников.

У работодателей обнаруживаются достойные резоны на то, чтобы озаботиться этой самой продуктивностью. Согласно изысканиям Университета штата Канзас (Kansas State University) от 2013 года, 60-80% времени, проводимого служащими в Интернете на работе, к оной ни малейшего касания не имеет.




Компании также «присматривают» за рабочими привычками своих сотрудников, чтобы предотвратить правовые споры. «Касательно судебных исков и роли, которую электронные обоснования играют при исках и расследованиях для урегулирования ситуаций: подобные вещи подвигают многих управленцев на отслеживание онлайн-манипуляций», - делится Ненси Флинн (Nancy Flynn), исполнительный директор ePolicy Institute. По данным, засвидетельствованным Американской ассоциацией менеджмента (American Management Association, АМА) 2009 года, 1% работодателей утверждает, что они отправлялись в суд, опираясь на электронные письма сотрудников, и 2% нанимателей потребовалось перебрать все мгновенные сообщения служащих и доставить их в суд. Это в два раза поднявшийся показатель по сравнению с 2006 годом.

По словам экспертов, компании также обеспокоены игнорированием правил обращения с внутренней информацией компаний и вовлечением сотрудников в непристойные ситуации. И здесь у нас имеется вот что: 14% служащих из опрошенных признались в переправлении закрытой информации о своих компаниях сторонним лицам электронными письмами и 9% через офисную почту переправляли в лучшем случае романтический контент, а чаще гораздо более предрассудительный.


Что вы в состоянии сделать, чтобы застраховать себя от этого?

На самом деле не много. «Закрыться» от отслеживания компанией ваших действий на поверку нереально, т. к. закон, по сути, на стороне нанимателей.

Легальное право у работодателей имеется, оно подкреплено, плюс ко всему, еще и вашей подписью на документе. «Компьютерная система – собственность нанимателя и у работника не может быть абсолютно никаких разумных ожиданий, что при ее использовании будет блюстись приватность», - слова Флинн.




Итог же в том, что если вы применяете устройство, принадлежащее предприятию, не ждите никакой приватности. И вот почему многие служащие начинают приносить частные устройства, вроде смартфонов и планшетов, чтобы получить шанс на нерабочее использование Интернета в рабочее время.


Продолжение читайте в статьях «Как ваш босс «шпионит» за вами? Часть 1 и Часть 2



Источник: znaikak.ru
Автор:
Голосов: 1 Общая оценка: 5.0
Оцените эту статью:  
Список проголосовавших: Spirit (5)
   Распечатать





Ошибка в тексте? Выдели ее мышкой! И нажми Ctrl+Enter.
13.04.2013 23:36 цййцйц (arandrey#
0

Ну не всегда так, как описано в статье

sweto 26.05.2013 23:52 sweto #
0

ну это наверно такая работа следить за всем.. на это еще и учат..))


Для того , чтобы оставить здесь комментарий, необходимо на сайте.






Первое истинное изображение Черной дыры


Samsung Galaxy Fold


Куриное яйцо из Instagram, которое собирает млн. лайков


iPhone XS и XS Max


Талисман ЧМ-2018 года по футболу - Забивака!


Логотип ЧМ-2018 по футболу

 
ЗнайКак в соцсетях:
    

 

Статьи сегодня:

Как определиться с выбором экрана AMOLED
AMOLED - это экран, состоящий из улучшенных органических ...
Как вывести запах с сожженных волос
Фены и выпрямители необходимы для придания формы ...
Как выбрать пионы для букета: рекомендации опытных флористов
В настоящее время букеты из пионов пользуются ...
Как зарабатывать на микростоках
Наше доброе государство нынче разрешило женщине ...
Как и зачем носить браслет на ноге
Лето не за горами и свой образ мечтает обновить ...
Как выбрать дизель-генератор по характеристикам и производителю
Перебои в подаче электроэнергии в наше время ...
Как выбрать хорошую IP-камеру
IP-камеры используются для видеонаблюдения, как ...
Как выбрать балочный протез: в чем отличие от обычного протезирования
Балочный протез – это съемная (точнее, условно-съемная) ...
Как взять в аренду теплоход и катера в Санкт-Петербурге
Хочется устроить незабываемый отдых в уик-энд ...
Как выбрать кабель HDMI и не переплатить
Сегодня HDMI-кабели немного похожи на кибер-магистраль, ...

Смотрите также:

Как правильно обращаться с «трудным» шефом
Ваше благополучие на работе зависит от двух слагаемых: от личности начальника ...
Как улучшить свои лидерские качества
Лидерские качества дадут вам возможность руководить вверенными ...
Как пережить обед с боссом
С большинством из нас это случается, по крайней ...
Как ваш босс «шпионит» за вами? Часть 1.
Контроль за просмотром веб-контента Чтобы ...
Как ваш босс «шпионит» за вами? Часть 2.
Сохранение телефонных диалогов Все, кто дозвонился ...



ВОПРОСЫ - ОТВЕТЫ


ТЭГИ

английский бизнес вести вечеринка взять влияют выбор выйти выполнить добиться занять заняться защитить интервью кредит лучшие материал начать недвижимость образование онлайн особенности отпуск офис оформить первое первый перед пережить писать поведение повысить подготовиться получить появилась правильный привлечь приобрести программа пройти прославилась процесс работу работы развитие развить реклама России себе себя составить срок стать схема сэкономить увеличить ухаживать хобби цели школа

Не нашли ответа?
Спросите нас, как…


Письма читаем регулярно,
ищите ответы в соответствующей рубрике.