161206
| | | | |

                           

ФИНАНСЫ / Работа и бизнес

Поиск по сайту



Как уберечься от работодателей-аферистов

Вернуться к списку статей

AAA + -




Согласитесь, никому не хочется быть игрушкой в чужих руках. Но аферистам, которые действуют на рынке труда, наплевать на наши желания, им бы лишь извлечь выгоду. Так как же их распознать? «Лжеработодатели» могут замаскироваться под агентство по трудоустройству или солидную компанию, набирающую персонал. Естественно, они не станут кричать о своих намерениях, а будут действовать тайно, исподтишка. Поэтому вам нужно быть осторожным(ой)! Учтите, что большинство обманщиков используют одни и те же приемы.

Их не знают в лицо

Прежде всего, не ждите от обманщиков подробной информации о будущей работе. Её не будет в объявлении о вакансии, да и во время телефонного разговора вы не услышите ничего конкретного. Зато вас будут активно уговаривать раскошелиться: предложат, не откладывая, оплатить курсы, без которых вы совершенно точно не сможете работать. Или заявят, что деньги необходимы на оформление личного дела при трудоустройстве. Предлоги могут быть и другие, но суть остается одна: главное – заплатите. Как только вы это сделаете, лжеработодатель потеряет к вам интерес и начнёт обрабатывать следующую жертву.

Много и каждый день?

Обещания большого заработка с выплатами немалых сумм каждый день – ещё один признак того, что вас пытаются втянуть в нечестную игру. В таких объявлениях чаще всего говорится о вакансии курьеров. На самом деле, эта работа далека от того, чем занимается настоящий курьер. Если вы «клюнете» на заманчивое предложение, то будете не просто развозить заказы, а самостоятельно искать покупателей и продавать товар, накручивая свой процент. Он-то и станет вашей зарплатой. 

В принципе, ничего криминального в этом нет: по такой схеме работают многие торговые агенты. И тем не менее связываться с теми, кто уже пытался вас обмануть, не стоит.

Кто предупрежден, тот вооружен

Можно ли наказать тех, кто наживается на стремлении людей получить работу? Для этих целей на сайтах с объявлениями о вакансиях есть возможность пожаловаться на работодателя или занести его в «черный список». Использовать Интернет-сообщество вы можете и для сбора информации о неизвестной компании. Киньте клич, и отзывы посыпятся со всех сторон. Однако хорошенько подумайте, прежде чем верить услышанному: среди тех, кто отзывается о компании плохо, могут быть и справедливо уволенные.


Источник: znaikak.ru
Автор:
Голосов: 4 Общая оценка: 2.3 Просмотров: 7346
Оцените эту статью:  
   Распечатать





Ошибка в тексте? Выдели ее мышкой! И нажми Ctrl+Enter.

Для того , чтобы оставить здесь комментарий, необходимо зарегистрироваться на сайте.






MacBook Pro 2016


Камера GoPro 5


iPhone 7 и 7 Plus


Samsung Galaxy Note7


Винисиус и Том — талисманы Олимпийских и Паралимпийских игр 2016 в Рио-де-Жанейро


Pokémon Go

 
 

Статьи сегодня:

Как подготовить и украсить шишки для новогоднего декора?
Основным элементом для новогоднего декора и ...
Как проходят крупнейшие музыкальные фестивали мира
Музыка – искусство, которое способно объединять ...
Как сделать пряничный домик на Новый год? Часть 2: Украшение глазурью и мастикой.
Новогодние праздники вспоминаются нам не только ...

Смотрите также:


Новогодние праздники вспоминаются нам не только ...



ВОПРОСЫ - ОТВЕТЫ


НОВЫЙ ПОДКАСТ

Как Элвис Пресли стал королем рок-н-ролла
В истории музыки есть имена, прочно ассоциирующиеся ...

Все подкасты


ТЭГИ

английский бизнес вести вечеринка взять влияют выбор выйти выполнить добиться занять заняться защитить интервью искать кредит материал Начать недвижимость образование обучение онлайн офис первое первый перед пережить писать поведение повысить подготовиться получить появилась правильный привлечь приобрести программа пройти прославилась процесс работу работы развитие развить реклама России себе себя собеседование составить срок стать схема сэкономить уберечься увеличить ухаживать хобби цели школа

Не нашли ответа?
Спросите нас, как…


Письма читаем регулярно,
ищите ответы в соответствующей рубрике.