161206
| | | | |

                           

ФИНАНСЫ / Работа и бизнес

Поиск по сайту



Как правильно уволиться, получив при этом все выплаты?

Вернуться к списку статей

AAA + -




Если вы в данный момент или совсем недавно приняли решение уволиться, в таком случае вы должны знать все подводные камни для того, чтобы грамотно их обойти. Как же уйти с вашего места работы вполне законно, постараться избежать нервотрепки и защитить свои интересы пойдет речь в данной статье.



Все трудовые отношения между работником и работодателем регулирует Трудовой Кодекс РФ, который вы в принципе и не обязаны знать в совершенстве, но все же должны в нем ориентироваться.



Итак, начнем разбираться п порядку. Чаще всего, в настоящее время работник увольняется с прежней работы «по собственному желанию», реже – «по согласованию сторон». Согласно ст 80 ТК РФ вы имеете право расторгнуть трудовой договор с работодателем при этом уведомив его о своем решении за 2 недели. Если по какой-либо причине вы изменили свое решение, вы также можете отозвать свое заявление и процесс увольнения будет прекращен. Здесь вы должны четко понимать, что воспрепятствовать вашему возвращению руководитель не имеет права. Законно он имеет возможность так сделать только в случае наличия претензий к качеству выполняемых вами должностных обязанностей либо, если на ваше место работодатель в течении этих 2 недель в письменной форме пригласил другого человека.

Согласно все той же ст. 80 по окончанию 2 недельнего срока, работодатель должен оформить и выдать вам вашу трудовую книжку и все рабочие документы. Но также вы должны помнить, что контроль за подписанием вашего заявления у руководства должен быть за вами. Если в течении двух недель после подачи вашего заявления оно не будет подписано, в таком случае трудовой договор автоматически продляется, а это значит, что вы все еще считаетесь работником данного предприятия, а значит вы должны выполнять свои должностные обязанности в полном объеме.

Кроме этого, подать заявление на увольнение вы имеете право находясь в официальном отпуске или на больничном. При этом, если во время вашего отсутствия был повышен оклад сотрудникам предприятия, то при увольнении вы имеете право требовать выплаты надбавки при полном расчете.



Согласно ст. 127 ТК РФ все отпуска за все время работы на данном месте работы вам должны быть полностью компенсированы в денежном эквиваленте. Таким образом, если вы написали заявление об увольнение, а затем заявление на отпуск, ровно через две недели вы должны будете прийти за трудовой книжкой и прочими документами и получить полный расчет.

Если же в день увольнения вам выплатили не всю сумму или не выдали трудовую книжку, в таком случае согласно ст.165 ТК РФ, работодатель обязан вам выплатить компенсацию за невыполнение своих обязательств перед вами. Сразу говорим, что любой работодатель может не достаточно хорошо воспринять ваши действия по поводу оформления данной компенсации, но в любом случае это подтолкнет его к выплате всей задолженности по заработной плате вам.

В любом случае, советуем вам ознакомиться с теми статьями ТК, которые относятся к процессу увольнения для того, чтобы заранее быть готовым к различным реакциям вашего руководства. В любом случае помните, что закон на вашей стороне!



Источник: znaikak.ru
Автор:
Голосов: 11 Общая оценка: 4.6 Просмотров: 8033
Оцените эту статью:  
   Распечатать





Ошибка в тексте? Выдели ее мышкой! И нажми Ctrl+Enter.

Для того , чтобы оставить здесь комментарий, необходимо зарегистрироваться на сайте.






MacBook Pro 2016


Камера GoPro 5


iPhone 7 и 7 Plus


Samsung Galaxy Note7


Винисиус и Том — талисманы Олимпийских и Паралимпийских игр 2016 в Рио-де-Жанейро


Pokémon Go

 
 

Статьи сегодня:

Как подготовить и украсить шишки для новогоднего декора?
Основным элементом для новогоднего декора и ...
Как проходят крупнейшие музыкальные фестивали мира
Музыка – искусство, которое способно объединять ...
Как сделать пряничный домик на Новый год? Часть 2: Украшение глазурью и мастикой.
Новогодние праздники вспоминаются нам не только ...

Смотрите также:

Как уволиться с работы
Уйти по-английски, не прощаясь, расстаться друзьями,...
Как вас должны принять на работу по всем правилам?
Процесс трудоустройства на предприятиях и фирмах настолько ...



ВОПРОСЫ - ОТВЕТЫ


НОВЫЙ ПОДКАСТ

Как Элвис Пресли стал королем рок-н-ролла
В истории музыки есть имена, прочно ассоциирующиеся ...

Все подкасты


ТЭГИ

английский бизнес вести вечеринка взять влияют выбор выйти выполнить добиться занять заняться защитить интервью искать кредит материал Начать недвижимость образование обучение онлайн офис первое первый перед пережить писать поведение повысить подготовиться получить появилась правильный привлечь приобрести программа пройти прославилась процесс работу работы развитие развить реклама России себе себя собеседование составить срок стать схема сэкономить уберечься увеличить ухаживать хобби цели школа

Не нашли ответа?
Спросите нас, как…


Письма читаем регулярно,
ищите ответы в соответствующей рубрике.